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주요연혁

1993

  • 맥그로우컨설팅 창립 (서울시 강남구 신사동)

  • 국내 최초 프랑스 Insead와 제휴 경영시뮬레이션 “MARKSTAT” 프로그램 도입

1994

  • 한국3M 교육기관으로 전략적 제휴 체결 및 마케팅과정 개발

  • 제약회사 및 의료기기 영업사원 교육 및 마케팅 프로그램 개발

  • 신입사원 교육 프로그램 개발 및 운영: SBS, 서진산업 등

  • 영업소장 하계연수(그린사랑 캠페인), 점장 및 소장 능력개발 과정 개발 및 운영(캠브리지 멤버스)

1995

  • ㈜맥그로우컨설팅그룹 법인 설립 (1995. 1)

  • 한국3M, 한솔그룹, 나이키, 후지제록스코리아 마케팅과정 진행

  • 신입사원 교육 프로그램 개발 및 운영(아시아나항공, 다우기술, 다우데이타시스템, 아시아시멘트, 한국트로닉스 외)

  • 신바람 공동체 훈련 프로그램 개발 및 실시(주식회사프라코)

1996

  • 사업장 이전 (서울시 양천구 목동)

  • 서울, 청주, 포함 상공회의소와 과정 개발 프로젝트 제휴

1997

  • 코오롱그룹 인재개발원과 과정 개발 및 교육

  • 日本 Business Consulting과 Management Program 제휴

  • 도서출판 맥그로우컨설팅 설립 (1997. 7)

1998

  • 신세계유통연수원, 아모레퍼시픽 인재개발원과 과정 개발 및 제휴

  • 조광행 박사 대표컨설던트 취임

1999

  • 효성그룹연수원과 총 8개 과정 개발 및 계약

2000

  • 금호아시아나그룹 연수원 총 9개 과정 개발 및 계약

  • 신동화 박사(동국대) 고문 취임

2001

  • 전SK건설 윤성헌 부사장 대표이사 취임

  • 한라그룹 및 그룹사 조직활성화 과정 연간 2회

2002

  • 동아제약 연수원 교육과정 개발 프로젝트 수행

  • 전사원 고객만족 한마음 교육 프로그램 개발 및 운영(동화기업, 대성목재)

2003

  • LG그룹 러닝센터 교육기관으로 선정 (협상력개발과정 등 5개 과정 개발 및 수행)

  • 글로벌 마케팅교육 과정(5개월) 개발 및 진행(코오롱 인재개발센터)

  • 계층교육 실시 : 삼성화재 손해사정서비스, 동아제약, 동화기업, 삼성반도체, 한국타이어, 쌍용시멘트, CJ Telenix 등

2004

  • 모의경영시뮬레이션 프로그램 개발 및 교육실시

  • 연세대학교 경제대학원 부설 창업보육센터 “유니코 아카데미” 개설

2005

  • 아모레퍼시픽, 여천NCC 변화혁신 과정 개발 및 전직원 역량개발 프로그램 개발 및 수행

  • 핵심인재 양성을 위한 “사내 MBA 과정” 운영 (한국3M, 동화기업, 사조산업)

  • 효성인재개발원 사원능력개발과정 12차수 교육(안양, 창원, 창녕)

2006

  • 동국제강그룹 조직변화프로그램 “열정혁신 아카데미” 개발 및 수행

  • 한양대학교, 중앙대학교, 명지대학교, 전남대학교, 부산대학교와 산학협동 자매결연 체결

  • 사내강사/프레젠테이션 교육 실시(한국가스기술공사, 현대자동차연구소, 한화L&C, 이트너스, (주)캡스, 한국조폐공사)

  • 여천NCC 신입사원 및 현장 승격자 과정 운영

2007

  • 국무조정실 ‘실내대학’ 운영 / 평생교육시설 “맥러닝센터” 개설

  • 공기업 장기 근속자 Refresh 프로그램 개발 및 운영(한국수자원공사)

  • 동국제강그룹 "2007 열정혁신 아카데미" 40차수 교육 실시

2008

  • 삼성전자 직무역량 강화과정 개발 및 수행

  • 한국수자원공사 자아발견감성교육 프로그램 개발 및 시행

2009

  • 에쓰오일, 한솔그룹, 동서식품, 여천NCC, 진급자 교육 과정 개발 및 실시

  • 동국제강그룹 직무전문가 과정 개발

2010

  • 직무역량 프로그램 운영 (삼성전자, 에쓰오일, 여천NCC, 한국수자원공사, 한독약품, STX중공업, 아모레퍼시픽 등)

  • 사내강사 및 OJT지도사원 : 삼성전자, KG케미컬, 골프존, 코오롱그룹, 쌍용양회, 경보제약 외

  • 승진자과정 : 여천NCC 사원/주임/대리/과장 프로그램 개발 및 진행

2011

  • 교육과학기술부 연수원 파트너 교육기관 선정 및 프로그램 제휴

  • 삼성전자 LED사업부 멘토링 프로그램 공급

2012

  • 스타벅스커피코리아 전 직원 교육 진행

  • 한국산업기술진흥협회(koita) 회원사 교육 프로그램 공급 (2012~현재)

  • 동국제강그룹 직무전문가 과정 “Job Expert Program” 및 현장사원능력 개발 과정 “Energy Star Program” 개발 및 진행

  • 맥킨지 7STEPS를 활용한 문제해결과정 3차수 진행(중앙대학교)

2013

  • 신입 및 계층교육 프로그램 진행 : 한국수자원공사. 경기소방학교, 한화그룹 팀장 OJT 과정

  • 연세대학교 교직원 교육 및 제주대학교 주최 신입사원 교육프로그램 개발 및 공급

2014

  • 사내강사양성과정 교육 : 삼성전기, 현대파워텍, 현대모비스, SK네트웍스, LG전자, 한화 외

  • 전국테크노파크 교육 : 대전, 울산, 전북, 충북테크노파크 신입 과정 및 관리자과정 운영

2015

  • 신입사원 및 계층교육 : 코오롱인재개발센터, 한국산업기술시험원, 테라젠이텍스, 이브자리

  • 사내강사양성과정 외 직능교육 : 현대모비스, 웅진에너지, 한국3M, 현대해상화재보험

2016

  • 카페 24 쇼핑몰 기업 팀장 리더십교육 7차 교육 실시

  • 보고서 작성 교육 : 선문대학교, 우체국금융개발원, 부산국제금융연수원 외 다수

  • 계층교육/변화관리 : 우진비앤지, 세아그룹, 남동구청(7차교육), 전국경제인연합회, KT그룹, 수자원공사 외 다수

2017

  • 맥킨지 7STEPS를 활용한 인생 설계캠프 1차 및 2차 진행(명지대학교)

  • 보고서 작성 교육 : 전남공무원교육원, 대한체육회, 삼광글라스, 환경청, 서울테크노파크, 충남사회복지협의회 외 다수

  • 계층교육 : JTM컨축사사무소, 서울대학교 교직원, 서대문구청, 중소기업유통센터, 동국제강그룹 외 다수

2018

  • 사내강사 양성 과정 : 삼성전자, KT

  • 보고서 작성 교육 : 농식품공무원교육원, 은평구청, 여성능력개발원, 건강보험심사평가원, 한국기술사회 외 다수

  • 리더십/변화관리 : 삼성전자, KT, 제주개발공사, 인알파코리아, 한국장학재단 외 다수

  • 맥킨지컨설팅 7STEPS를 활용한 인생 설계캠프 3차 진행(명지대학교)

2019

  • 사내강사 양성 과정 : 엘오티베큠, 아이원스

  • 보고서 작성 교육 : 한국기술사회, 인알파코리아, 농식품 공무원교육원, 서울시여성능력개발원 외

  • 리더십/변화관리 : jtm건축사사무소, 목원대학교, 인지에이엠티 외

  • 맥킨지컨설팅 7STEPS를 활용한 인생 설계캠프 4차 진행(명지대학교)